作為企業管理者,經常會因為員工管理的問題而犯難,比如說員工利用公司的電腦和網絡資源做一些與工作無關的事情,比如出現上班摸魚的行為進而影響員工日常的辦公效率,或者員工通過U盤或其他形式把文件私自拷貝外發出去,在管理起來是比較困難的,而且防不勝防,所以就需要用到電腦監控軟件去幫助企業者對員工進行合理的管控。
隨著企業的不斷發展,越來越多的管理者開始選擇用監控軟件進行員工管理,為了可以直觀的了解員工電腦在電腦上的工作狀態,能夠更好的管理員工對電腦的使用行為,有不少管理者都使用域之盾系統進行電腦管理,主要是看中其功能性全、穩定性好,且支持批量部署和管理的特點,能夠讓管理者在管理員工方面效率更高。比如在以下方面可以進行員工管理。
1.上網行為審計與管理
可以對員工在電腦上的使用聊天工具行為、瀏覽網頁行為、訪問網址行為、應用程序使用行為和郵件使用行為等進行審計記錄,并設置對應的網址使用黑白名單和應用程序使用黑白名單,能夠對員工電腦上網行為進行綜合管理;
2.文檔安全審計與管理
可以對企業中常用的文檔類型進行透明加密,能夠限制文件外發,還能夠進行U盤使用管理、usb接口使用管理、文件操作審計、文件外發程序管理、打印機使用管理和郵件外發行為管理等,保證局域網內數據的安全性;
3.終端安全審計與管理
可以對電腦硬件資產進行管理,比如對企業內所有員工終端電腦進行基本信息統計,還可以禁止員工私自修改系統設置,如禁止修改ip地址、禁止使用控制面板、禁止使用任務管理器和禁止使用屏幕截屏功能等,對員工電腦硬件資產進行系統化管理。
在操作性上,管理者可以采用策略模板對多臺員工電腦進行統一部署管理,同時管控上百臺電腦也是沒有問題的,而且不會出現客戶端電腦卡頓或者掉線的情況,通過實時屏幕的方式能夠了解到員工在電腦的所有操作行為,還能夠進行遠程協助和一鍵向多個客戶端下發通知的操作,讓企業管理變得更簡單高效。
在互聯網時代,企業的發展越來越離不開網絡了,網絡為企業提供了諸多的網絡資源和便利,但是也為員工在辦公期間摸魚、走私單等行為提供了便捷,員工在工作期間的玩樂行為在很大程度上影響了工作效率,所以企業在員工電腦管理方面就需要考慮用電腦監控軟件去對員工進行管理了。
面對企業內部多臺員工電腦的使用,管理者沒有辦法做到實時盯著每個員工的電腦屏幕,如果管理者使用域之盾進行電腦操作行為審計與管理,不僅可以幫助企業管理者解決員工管理難的問題,還能夠幫助管理者了解員工在電腦上操作行為及如何進行管理,提高員工日常辦公效率,通過使用域之盾的電腦監控功能可以對員工在電腦所有操作行為進行審計和管控,比如:
1.屏幕快照審計
能夠對局域網內員工使用電腦情況進行屏幕錄制或者是屏幕快照保存,管理者可隨時通過記錄查看,還能夠通過實時屏幕方式觀看多個員工電腦屏幕使用情況,就像是查看屏幕墻一樣的效果;
2.網絡使用審計
可以對員工在電腦上所使用的多種聊天工具進行聊天內容審計、郵件外發審計和網頁瀏覽審計等,還能夠對上傳和下載流量的使用情況進行審計;
3.網站訪問控制
能夠通過網址黑白名單設置禁止員工在電腦訪問哪些網站或只允許員工訪問哪些頁面,這樣就可以減少員工瀏覽一些與工作無關的網頁行為能夠在一定程度上提高員工辦公效率;
4.應用程序管控
能夠通過應用程序管控去設置禁止員工在電腦使用哪些程序或者是僅允許員工在電腦使用哪些程序,還可以禁止員工在電腦下載新程序,防止員工在工作時間使用與工作無關的程序影響工作,另一方面防止員工在電腦使用帶有病毒的工具給企業數據造成威脅等;
5.U盤及usb接口管理
通過usb存儲控制對員工電腦設置僅讀取、僅寫入和禁止使用等權限,對于usb接口可以進行全面管理,如禁用便攜式存儲設備、藍牙設備、紅外設備、無線網卡和移動硬盤等,從而限制在電腦usb接口隨意使用設備的行為;
6.打印管理
能夠對員工電腦打印機的使用進行有效管理,防止員工通過連接打印機私自打印文件的行為,而且還禁用員工電腦虛擬打印機,設置打印機使用白名單,員工只能通過固定打印機進行管理,還可開啟打印審計和打印水印等記錄員工使用打印機行為;
7.本地操作審計
能夠對員工電腦本地使用行為進行管理,比如開啟應用程序審計、文件操作審計、屏幕快照、屏幕錄像和U盤使用審計等,對員工在電腦桌面的操作行為進行審計管理;
8.文檔安全管理
能夠對員工在電腦打開使用的文件進行操作記錄,同時對員工修改或刪除的文件進行自動備份和本地備份,還能把文件同時備份到服務器端,實現對文件的雙重保護,防止數據丟失的問題。
隨著信息技術的發展,企業單位內部的網絡發展和信息化系統的建設為企業發展提供了諸多便利,有效提高了工作效率。同時,因為對網絡缺乏有效的管理措施,使得很多員工會出現摸魚、數據泄漏等問題,所以就需要對員工電腦操作行為進行管理,比如通過電腦監控軟件對員工電腦進行綜合管理。
電腦及網絡的運行維護給管理者帶來了很大的難題,隨著企業發展壯大,其內部員工也是越來越多,管理者沒有辦法做到時刻盯著每個員工的電腦屏幕,使用域之盾不僅可以能夠記錄和審計企業內部所有員工電腦屏幕使用情況,還能夠對員工的上網行為進行管理設置,而且面對企業內部多臺電腦的管理,只需要通過一個策略模板就可以解決了,管理者也可以選擇分部門進行管理,在管理過程中不會出現掉線或卡頓等情況。
在員工日常上網行為管理方面,功能性也是比較多的,既能夠進行員工日常上網行為審計與管理,還可以對數據安全進行審計和管理,一般的功能有:
在上網行為方面能夠進行以下審計與管理:
1.網絡審計
可以對員工電腦操作行為進行審計管理,通過開啟對應的聊天記錄、瀏覽網站審計、網絡搜索審計和郵件發送審計等進行記錄,還能夠對員工電腦進行上傳和下載流量審計;
2.應用程序管理
能夠對員工電腦使用的應用程序進行管理,通過審計員工在電腦上使用了哪些程序,在通過網址黑白名單進行限制,可以選擇只開啟哪些程序的使用或禁止哪些程序使用;
3.網址訪問控制
能夠通過對員工瀏覽網站進行審計,然后通過網址訪問黑白名單設置僅訪問的網址或禁止訪問哪些網址;
4.郵件發送控制
可以記錄員工在電腦上收發郵件的行為,能夠對郵件的標題、內容及附件等信息進行記錄,可以禁止員工使用哪些郵件形式發送文件。
在終端安全管理方面能夠進行以下審計與管理:
1.文檔透明加密
能夠對員工在電腦上常用文檔類型進行透明加密,而且員工打開使用加密類型的下的文件就會自動變成加密狀態,而且加密的文件只能在局域網內正常使用,私自對文件外發后打開就是亂碼的情況;
2.U盤管理
能夠對員工在電腦隨意使用U盤的行為進行管控,可以設置僅讀取、僅寫入和禁止使用權限,而且還能夠進行U盤加密、U盤使用申請和U盤白名單等設置;
3.usb接口管理
可以限制員工使用各種設備在電腦usb接口使用,比如可以禁止便攜式存儲設備、藍牙設備、紅外設備、串口設備。并口設備和無線網卡等的使用;
4.打印管理
能夠對打印機的使用進行限制,還能禁用虛擬打印機的使用,比如對員工單獨設置打印機的使用,并通過開啟打印審計和打印水印的方式了解員工使用打印機的行為;
5.文檔自動備份
能夠對電腦中的文檔使用行為進行自動備份,比如員工在電腦打開或修改了哪些文件都是能夠進行記錄和備份的,還可以把文件備份到本地的同時備份到服務器端;
6.禁止程序外發文件
可以設置禁止員工通過郵件、網頁等形式私自外發文件,或者通過自定義程序進程限制文件外發程序的行為;
7.本地審計
通過本地審計能夠開啟員工電腦屏幕快照和屏幕錄像了解員工電腦的使用情況,還可以開啟文件操作審計、打印審計、應用程序審計和usb存儲使用審計等,了解員工在電腦上的操作行為。
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