在互聯網電腦的時代中,上網是員工日常辦公的基本要求,員工的日常工作都離不開網絡。網絡的信息量很大,很多員工會在上班時間通過電腦做與工作無關的事情,面對這種情況企業該如何去對員工電腦進行上網行為管理呢?
想要對上班時間的員工進行管理的話,可以通過用上網行為管理來對員工各方面的上網行為進行記錄,比如能夠對員工的瀏覽網頁行為進行記錄,管理者可通過查看員工瀏覽網頁去屏蔽該電腦禁止訪問的IP地址即可,這樣就能夠在一定程度上防止員工瀏覽與工作無掛的網頁行為。
還有應用程序管理,能夠禁止員工在電腦使用與工作無關的應用程序,還能夠對已有的程序進行詳細的操作記錄,比如對員工電腦僅開放與工作相關的程序,這對于管理者來說是比較方便的;通過聊天行為審計能夠記錄員工電腦的聊天行為,能對員工電腦的聊天內容、對象和時間進行記錄,不僅能夠防止員工上班期間閑聊天的行為,還能夠限制文件外發,防止數據泄露。
用屏幕管理也能夠對員工電腦有一個直觀的了解,在管理端的電腦上能夠同時查看多個員工電腦的屏幕實時畫面,可隨意切換,還能夠進行屏幕快照和屏幕錄像的保存,在管理過程中不會對員工電腦產生影響,能夠方便管理者的管理。
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